benuanta.co.id, BULUNGAN – Pemerintah Provinsi (Pemprov) Kalimantan Utara (Kaltara) melalui Badan Kepegawaian Daerah (BKD) menegaskan komitmennya untuk terus melakukan pembinaan Aparatur Sipil Negara (ASN) di seluruh kabupaten dan kota. Upaya tersebut merupakan bagian dari tugas pemerintah provinsi sebagai wakil pemerintah pusat di daerah.
Kepala BKD Kalimantan Utara, Andi Amriampa, mengatakan pembinaan dilakukan melalui berbagai bentuk fasilitasi, termasuk pengembangan kompetensi ASN di lingkungan pemerintah daerah.
“Sebagai wakil pemerintah pusat di daerah, provinsi memiliki tugas melakukan pembinaan kepada seluruh kabupaten dan kota di Kalimantan Utara. Termasuk memberikan fasilitasi terhadap berbagai kegiatan kepegawaian yang akan terus kami lakukan,” kata Andi, Rabu (17/6/2026).
Menurut dia, peningkatan kapasitas sumber daya manusia aparatur menjadi salah satu fokus utama pemerintah daerah, terutama seiring penerapan sistem manajemen talenta yang mulai didorong dalam pengelolaan ASN.
Andi menjelaskan, manajemen talenta menempatkan pengembangan kompetensi sebagai aspek penting dalam membangun birokrasi yang profesional dan adaptif terhadap kebutuhan organisasi. “Ke depan kita dituntut untuk melaksanakan manajemen talenta. Dalam sistem itu, pengembangan kompetensi menjadi hal yang sangat penting,” ujarnya.
“Prioritas kami adalah peningkatan kapasitas SDM ASN di semua tingkatan. Kompetensi pegawai harus terus diperkuat agar mampu mendukung kinerja organisasi dan pelayanan publik,” tambahnya.
Ia menambahkan, pengembangan kompetensi ASN tidak hanya ditujukan untuk meningkatkan kemampuan teknis, tetapi juga untuk menyiapkan talenta-talenta aparatur yang dapat mengisi jabatan strategis di masa mendatang.
Dengan pembinaan yang berkelanjutan, pemerintah berharap kualitas ASN di seluruh kabupaten dan kota di Kaltara semakin meningkat serta mampu menjawab tantangan pembangunan daerah yang terus berkembang. (*)
Reporter: Ike Julianti
Editor: Endah Agustina
